| 業界や現場を知らないで教えることができるのか？ |
| 研修を実施させていただく前に、ご担当者や現場スタッフのヒアリングを十分してからプログラムを設計させていただきます。現場の方たちに共感を得られるようケーススタディも設計させていただきます。 |
| 教育は、会社の根幹をなすもの。事前に担当者や役員にプレゼンテーションをして欲しい。 |
| 事前にプレゼンテーションをさせて頂きます。詳細はトライアル研修のページをご覧ください。 |
| 初めての時は、どんな講師がくるのか不安だ。 |
| 担当講師をお引き合わせをし、事前にプレゼンテーションを実施させていただきます。 |
| 予算は少ないが効果的にやりたい。 |
| 限られた予算の中で一番有効なプログラムを考案させていただきます。研修以外の御社の組織人材でのフォロー施策などもご提案させていただきます。 |
| 少ない人数でも依頼できるのか？ |
| 対応できます。課題を絞り込み、効果をあげるためのプログラムを作成いたします。 |
| 研修はその場限りで、職場に戻ると元に戻ってしまうケースが多いように見えるが、職場に戻ってからも効果が継続できるよう工夫はできないか？ |
| 効果が継続しなければ、研修を行っただけのことになってしまいます。クレアシオンでは、事前ヒアリングによる設計の中に、研修の事前作業～研修～フォロー施策を組み込み研修に参加する方だけでなく職場を巻き込んだシステムや制度などもご提案させていただきます。 |
